«Заповедный десант» — ежегодный проект национального парка «Красноярские Столбы», который в этом году отмечает уже 11-й сезон. Главная цель программы — решить вопрос летней занятости подростков и одновременно воспитать в молодом поколении экологическую ответственность.

Программа насыщенная: ребята собирают мусор, очищают объекты туристской инфраструктуры, взаимодействуют с посетителями парка. Кроме физического труда, есть и интеллектуальная работа.

Директор национального парка «Красноярские Столбы» Вячеслав Щербаков рассказал о задачах участников: «Кто-то будет помогать научным сотрудникам. Другая работа, можно сказать, высокоинтеллектуальная — обрабатывать анкеты посетителей, проводить анкетирование, а также работать с материалами с фотоловушек».

Нынешние смены проходят при поддержке первичной профсоюзной организации «РН-Ванкор». В проекте активно участвуют дети сотрудников компании. Заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам ООО «РН-Ванкор» Дмитрий Часовников объяснил позицию компании: «Как компания «Роснефть», так и «РН-Ванкор» уделяют большое значение воспитанию подрастающего поколения. Мы работаем на то, чтобы с раннего возраста приучать детей к общественно-полезному труду, чтобы они понимали, что любой труд, который они выполняют, должен быть полезным, и он всегда почётен. Это наша первая смена, наш первый положительный опыт, который мы будем продолжать осуществлять вместе с нашим профсоюзом».

Председатель первичной профсоюзной организации ООО «РН-Ванкор» Константин Венедиктов напутствовал участников в первый рабочий день: «Я вам желаю, чтобы эти две недели прошли для вас дружно, сплочённо, с поддержкой друг друга, чтобы вы узнали много нового, чтобы прикоснулись к труду».

Организаторы уверены: подобные инициативы — весомый вклад в развитие и будущее молодого поколения, формирующий не только трудовые навыки, но и уважение к природе.